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Einrichtungen >> Fakultät Sozial- und Wirtschaftswissenschaften >> Bereich Soziologie >> Professur für Arbeitswissenschaft >>

  Personal- und Betriebssoziologie

Dozent/in
Pauline Schneider, M. Sc.

Angaben
Seminar
2 SWS
Studium Generale, Modulstudium
Zeit und Ort: Do 12:00 - 14:00, FMA/00.07 (außer Do 7.7.2022); Einzeltermin am 7.7.2022 12:00 - 14:00, F21/03.50

Inhalt
Erwerbsarbeit spielt im Leben der meisten Menschen schon allein wegen ihres chronischen Bedarfs an Geld und Sinnstiftung eine große Rolle. Erwerbsarbeit findet, zumindest in abhängiger Form, meist in Arbeitsorganisationen statt. In diesem Seminar wird der Betrieb aus soziologischer Perspektive als spezielle Form der Arbeitsorganisation und als soziales System beleuchtet. Zum einen wird behandelt, wie die sozialen Beziehungen innerhalb des Betriebs durch Herstellung einer betrieblichen Sozialordnung geregelt werden. Dafür werden die Studierenden in klassische organisations- und arbeitssoziologische Theorien von Macht, Hierarchie, Kontrolle, Interessenkonflikten u.a. eingeführt. Zum anderen werden aktuelle Themen der Personalarbeit, wie z.B. Diversity Management oder People Analytics, betrachtet.

Englischsprachige Informationen:
Title:
Sociology of Human Resources and Companies

Zusätzliche Informationen
Erwartete Teilnehmerzahl: 30

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